• 평창군청소년문화의집, ‘따끈따끈 연탄나눔’ 실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군 청소년문화의집은 2022년 11월19일 청소년들이 다양한 봉사활동에 참여함으로써 나눔을 실천하고 자기성장의 기회가 되는 ‘따끈따끈 연탄나눔-핫데이’ 행사를 진행했다. 이번 연탄나눔 봉사활동은 강원도청소년활동진흥센터에서 연탄 1,000장을 지원받아 평창읍사무소와 연계해 평창읍내 소외계층 가정에 전달했다. 특히 평창군청소년문화의집 소속 청소년동아리와 관내 청소년이 자발적으로 참여해 나눔의 마음을 실천, 남다른 의미의 봉사활동이 됐다. 심재국 평창군수는 “연말을 맞아 소외계층 가정에 겨울을 따뜻하게 지낼 수 있도록 마음을 보태는 평창군 청소년들이 대견하다.”며, “청소년들이 건강하게 자랄 수 있는 여건이 조성될 수 있도록 지속적으로 지원하겠다.”고 말했다.

• 정선장학회, 고교 졸업생 전원 대학입학 장학금 지급

  【강원타임즈】김장회 기자 = 정선장학회(이사장 최승준)는 2022년 11월 18일 군청 소회의실에서 최승준 이사장(정선군수)을 비롯한 장학회 이사, 관계 공무원 등이 참석한 가운데 2022년 제3회 정선장학회 이사회를 개최했다. 이날 이사회에서 2023년도 사업계획 등에 대해 심의 의결했으며 지역의 미래 인재 육성 및 장학회 발전방안에 대한 심도 있는 토의를 진행했다. 특히, 2023년 정선장학회 선발예정 인원을 620명으로 정하고 2022년도 지급액보다 약 7억6천만원 증가한 17억7천만원의 장학금을 지급한다. 2022년 장학생 인원은 404명으로 총 11억3,800만원의 장학금을 지급했으며, 2023년도 장학금 지급 규모 확대는 가계부담을 덜고 학생들이 학업에 열중할 수 있는 환경조성을 위해 관내 고교 졸업생 모두에게 대학 입학 장학금을 지원할 수 있도록 관련 규정을 개정해 2023년부터 시행하기 때문이다. 이에 2023년도 장학금 지원신청은 1월중 군청 홈페이지에 공고해 2월부터 3월까지 정선장학회 사무국(정선군청 여성청소년과내)과 읍면행정복지센터를 통해 접수한다. 최승준 정선장학회 이사장은 “교육에 대한 투자는 지역의 백년대계를 위해 반드시 필요한 부분이기 때문에 정선장학회를 통해 앞으로도 더 많은 학생들이 장학금 혜택을 받을 수 있도록 노력하겠다.”고 말했다. 한편 정선장학회는 현재까지 92억원의 군 기금을 출연 받아 2022년 11월 현재 95억원의 장학금이 조성되어 있으며 2022년 현재까지 5,670여 명에게 92억여 원의 장학금을 지급했다.

• 평창군, 2022년 인터그린 CnA 파트너링 개최

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월17일 서울대학교 평창캠퍼스에서 김진태 강원도지사를 비롯 심재국 평창군수, 임정빈 서울대GBST 원장, 장준영 KIST 분원장, 김창혁 춘천바이오산업진흥원장 등 관계자 100여명이 참석한 가운데 그린바이오 기술-투자-제휴를 위한 '2022 인터그린 CnA(Conference and Acceleration) 파트너링’ 행사를 개최했다. ‘2022 인터그린 CnA 파트너링’은 강원도와 평창군, 강원테크노파크, 서울대학교 그린바이오과학기술연구원이 공동으로 주최하고 아이피오 브릿지가 주관하는 행사로 28개 벤처-스타트업 기업과 15개 파트너링 기관-기업이 참여한 가운데 1부에서 그린바이오 지원 정책과 사례에 대한 전문가 강연, 2부에서 참여기업과 기관의 1대1 상담을 통한 정보교류 세션을 진행했다. 특히 이번 행사는 평창군이 2022년 5월 국비 공모사업에 선정된 그린바이오 벤처 캠퍼스의 단계적 추진 계획의 일환으로 개최했으며 2025년까지 4년간 그린바이오 벤처캠퍼스 사업으로 국비 161억원 등 231억원을 투자한다. 심재국 평창군수는 “그린바이오는 다양한 부가가치를 창출하는 산업이자 정부가 차세대 성장산업으로 육성하려는 핵심 분야이기 때문에 평창군의 미래를 이끌 신 성장 사업.”이라며 “평창군이 그린바이오 산업 육성에 촉매제 역할을 수행할 수 있도록 전폭적인 지원을 하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

• 평창군, 2022년 ‘평창형 행복일터 조성’

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 민선8기 인사혁신을 위해 ‘소통’, ‘공감’, ‘협업’, ‘성과’ 중심의 맞춤형 인사운영으로 ‘평창형 행복일터’를 조성한다고 11월16일 밝혔다. 군은 지난 10월11일 행복한 군민을 위한 군정으로 조직을 개편한 이후, 2단계 행복 프로젝트로 ‘직원이 행복한 일터’를 조성하기 위한 인사제도 개선작업에 착수, 다양한 인사혁신 신규시책을 발굴, 2023년 6월까지 시범적으로 운영한다. 우선, 부서결원에 따른 전보인사의 어려움을 해소하고 부서 간 협업행정을 통해 평창군 직원이 함께한다는 인식전환을 인사혁신 최우선 과제로 선정해 전국 최초로 ‘원팀’ 협력관(Helper), ‘평창 콜라보팀’, ‘평창 공조팀’ 제도를 공식지정 운영한다. ‘원팀협력관’은 팀별 업무추진 과정에서 관광, 복지, 기획 등 연계분야 협력인력이 필요할 경우 ‘원팀 인력뱅크’를 활용해 협력직원을 매칭, 부서업무를 지원하는 제도이다. 또 업무경험이 짧은 직원이 계획수립, 기획방향, 보고서 작성 등 유경험자의 도움이 필요할 경우 경력 있는 직원을 매칭하는 ‘평창 공조팀’ 운영으로 주니어 직원과 시니어 직원들간 협력관계를 유도한다. 특히, ‘평창 콜라보팀’은 아동보육팀과 읍면이 협업을 통한 키즈뱅크 확산, 희망복지팀과 지역보건팀의 협업을 통한 ‘원큐’ 방문건강관리 등과 같이 두 개 이상의 팀이 협업 행정이 가능한 신규 사업 분야를 정책담당관실에서 발굴해 주무팀과 협력팀을 지정, 부서 간 칸막이를 없애 업무성과를 극대화한다. 이와함께 원팀협력관-공조팀-콜라보팀 등 참여직원의 경력은 개인스펙처럼 관리해 승진심사 시 평가에 반영한다. 여기에다 ‘행복마일리지’ 제도를 도입해 이달의 우수공무원, 임신여성, 다자녀공무원, 협업행정 우수직원 등에게 마일리지를 개별 부여하고, 마일리지 차감을 통한 당직 1회 면제, 특별휴가, 배낭여행, 1일 2시간 휴식 등 추후 직원들의 의견을 수렴해 실제 직원이 체감할 수 있는 인센티브를 제공한다. 더나가 인사부서 중심의 하향식 인사로 인한 소통부재 등의 문제점 개선을 위해 부서별-직렬별 상담, 원거리 방문상담, 열린상담 채팅방 등 맞춤형 인사상담을 위한 다양한 창구를 개설-운영함은 물론, 격무-기피, 선호부서를 공식화해 격무-기피부서 근무자를 우대하고, 선호부서 간 전보자제, 선호부서 일몰제를 도입-시행한다. 이외에도 임신여성-다자녀공무원 우대 제도인 희망전보, 자체 경력관리제도인 맞춤분야 인재발굴, 부서장 추천제 등 다양한 인사제도를 2023년 6월까지 시범운영 후 직원의견 수렴과정을 거쳐 개선사항을 고도화함으로써, ‘평창형 인사혁신 제도’를 연차적으로 완성한다. 아울러 이 같은 혁신적인 인사제도 도입과 함께, 공정인사 실현을 통한 인사행정 신뢰도 향상을 위해 주요부서 보직은 직급-명부순위와 상관없이 능력있는 직원이 업무능력을 발휘할 수 있는 보직으로 운영해 ‘주요 부서 보직 = 승진’이란 공식을 타파하고, 6급 승진심사 시 대상자 명단을 개별 공개해 대상자에게 자기기술서를 제출받아 인사위원회 심의에 반영한다. 심재국 평창군수는 “일하는 조직문화 조성 및 평창형 인사혁신을 위한 인사제도를 도입 발굴해 열심히 일하는 직원들이 만족할 만한 행복일터 조성에 앞장설 계획이지만 인사청탁에 단호하게 대처하기 위해 청탁자는 격무기피부서 우선배치, 승진제외 등 페널티를 부여할 계획”이라고 말했다.

• 평창군, 모범음식점 57개소 지정

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월15일 관내 음식점 57개소를 모범음식점으로 지정했다. 평창군은 지난 10월 모범음식점 모집 공고를 통해 신청한 61개소(신규 8, 재신청 53) 음식점 중 음식문화개선 운동추진위원회와 엄정한 평가를 실시해 신규 5개 업소, 재지정 52개 업소 등 57개 업소를 모범음식점으로 최종 선정했다. 특히 모범음식점 지정을 위한 주요 평가항목은 △위생상태 △좋은 식단 이행여부 △서비스 △맛 등 총 22항목이다. 모범음식점으로 지정된 업소에 모범업소 지정증과 표지판이 교부되며, 매월 상수도료 30% 감면과 쓰레기 종량제봉투(50리터) 10매, 군청 홈페이지 등 모범음식점 홍보, 음식문화 개선사업 추진관련 우선 지원 등 다양한 혜택을 받는다. 이용배 보건소 보건정책과장은 “평창군 외식업을 대표하는 모범음식점으로서 자부심과 긍지를 갖고 고객들에게 평창의 맛과 친절서비스 제공에 최선을 다해 주길 바란다”며, “앞으로도 안전한 외식문화 정착과 음식점 위생 수준을 강화하기 위해 노력하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

• 평창군, 2023년부터 치매치료관리비 지원 확대

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2023년부터 지역사회 치매 돌봄 강화 및 치매환자 가족의 경제적 부양부담 경감을 위해 소득기준 제한 없이 치매치료관리비를 확대 지원한다고 11월15일 밝혔다. 이에따라 현재 투약유무 확인이 필요한 대상자 및 약제비 미신청자 643명에 대해 전수조사를 실시해 환자의 건강 상태, 장기요양 등급판정 및 시설 입소 여부를 조사, 관내 치매 환자를 체계적으로 관리할 계획이다. 또 이번 전수조사를 통해 400여명이 추가로 치매치료관리비를 지원받게 될 것으로 예상한다. 지원금액은 월 3만원(연 36만원) 한도내 당월 약제비와 진료비 본인부담금으로 처방 개월 수에 따라 실비로 일괄 지급한다. 심재국 평창군수는 “이번 치매치료관리비 지원 확대로 지자체 중심의 돌봄 체계를 강화하고, 치매 진단 시 약 복용 등 초기 집중 관리로 치매 증상 호전 및 악화 지연과 동시에 치매 환자를 부양하는 가족들의 경제적 부담을 경감시켜 줄 것으로 기대한다.”고 말했다. kwtimes@hanmail.net

• 평창군청소년문화의집, ‘따끈따끈 연탄나눔’ 실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군 청소년문화의집은 2022년 11월19일 청소년들이 다양한 봉사활동에 참여함으로써 나눔을 실천하고 자기성장의 기회가 되는 ‘따끈따끈 연탄나눔-핫데이’ 행사를 진행했다. 이번 연탄나눔 봉사활동은 강원도청소년활동진흥센터에서 연탄 1,000장을 지원받아 평창읍사무소와 연계해 평창읍내 소외계층 가정에 전달했다. 특히 평창군청소년문화의집 소속 청소년동아리와 관내 청소년이 자발적으로 참여해 나눔의 마음을 실천, 남다른 의미의 봉사활동이 됐다. 심재국 평창군수는 “연말을 맞아 소외계층 가정에 겨울을 따뜻하게 지낼 수 있도록 마음을 보태는 평창군 청소년들이 대견하다.”며, “청소년들이 건강하게 자랄 수 있는 여건이 조성될 수 있도록 지속적으로 지원하겠다.”고 말했다.

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  • 태백/영월/평창/정선

  2022-11-20

• 정선장학회, 고교 졸업생 전원 대학입학 장학금 지급

  【강원타임즈】김장회 기자 = 정선장학회(이사장 최승준)는 2022년 11월 18일 군청 소회의실에서 최승준 이사장(정선군수)을 비롯한 장학회 이사, 관계 공무원 등이 참석한 가운데 2022년 제3회 정선장학회 이사회를 개최했다. 이날 이사회에서 2023년도 사업계획 등에 대해 심의 의결했으며 지역의 미래 인재 육성 및 장학회 발전방안에 대한 심도 있는 토의를 진행했다. 특히, 2023년 정선장학회 선발예정 인원을 620명으로 정하고 2022년도 지급액보다 약 7억6천만원 증가한 17억7천만원의 장학금을 지급한다. 2022년 장학생 인원은 404명으로 총 11억3,800만원의 장학금을 지급했으며, 2023년도 장학금 지급 규모 확대는 가계부담을 덜고 학생들이 학업에 열중할 수 있는 환경조성을 위해 관내 고교 졸업생 모두에게 대학 입학 장학금을 지원할 수 있도록 관련 규정을 개정해 2023년부터 시행하기 때문이다. 이에 2023년도 장학금 지원신청은 1월중 군청 홈페이지에 공고해 2월부터 3월까지 정선장학회 사무국(정선군청 여성청소년과내)과 읍면행정복지센터를 통해 접수한다. 최승준 정선장학회 이사장은 “교육에 대한 투자는 지역의 백년대계를 위해 반드시 필요한 부분이기 때문에 정선장학회를 통해 앞으로도 더 많은 학생들이 장학금 혜택을 받을 수 있도록 노력하겠다.”고 말했다. 한편 정선장학회는 현재까지 92억원의 군 기금을 출연 받아 2022년 11월 현재 95억원의 장학금이 조성되어 있으며 2022년 현재까지 5,670여 명에게 92억여 원의 장학금을 지급했다.

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  • 태백/영월/평창/정선

  2022-11-18

• 평창군, 2022년 인터그린 CnA 파트너링 개최

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월17일 서울대학교 평창캠퍼스에서 김진태 강원도지사를 비롯 심재국 평창군수, 임정빈 서울대GBST 원장, 장준영 KIST 분원장, 김창혁 춘천바이오산업진흥원장 등 관계자 100여명이 참석한 가운데 그린바이오 기술-투자-제휴를 위한 '2022 인터그린 CnA(Conference and Acceleration) 파트너링’ 행사를 개최했다. ‘2022 인터그린 CnA 파트너링’은 강원도와 평창군, 강원테크노파크, 서울대학교 그린바이오과학기술연구원이 공동으로 주최하고 아이피오 브릿지가 주관하는 행사로 28개 벤처-스타트업 기업과 15개 파트너링 기관-기업이 참여한 가운데 1부에서 그린바이오 지원 정책과 사례에 대한 전문가 강연, 2부에서 참여기업과 기관의 1대1 상담을 통한 정보교류 세션을 진행했다. 특히 이번 행사는 평창군이 2022년 5월 국비 공모사업에 선정된 그린바이오 벤처 캠퍼스의 단계적 추진 계획의 일환으로 개최했으며 2025년까지 4년간 그린바이오 벤처캠퍼스 사업으로 국비 161억원 등 231억원을 투자한다. 심재국 평창군수는 “그린바이오는 다양한 부가가치를 창출하는 산업이자 정부가 차세대 성장산업으로 육성하려는 핵심 분야이기 때문에 평창군의 미래를 이끌 신 성장 사업.”이라며 “평창군이 그린바이오 산업 육성에 촉매제 역할을 수행할 수 있도록 전폭적인 지원을 하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

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  • 태백/영월/평창/정선

  2022-11-17

• 평창군, 2022년 ‘평창형 행복일터 조성’

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 민선8기 인사혁신을 위해 ‘소통’, ‘공감’, ‘협업’, ‘성과’ 중심의 맞춤형 인사운영으로 ‘평창형 행복일터’를 조성한다고 11월16일 밝혔다. 군은 지난 10월11일 행복한 군민을 위한 군정으로 조직을 개편한 이후, 2단계 행복 프로젝트로 ‘직원이 행복한 일터’를 조성하기 위한 인사제도 개선작업에 착수, 다양한 인사혁신 신규시책을 발굴, 2023년 6월까지 시범적으로 운영한다. 우선, 부서결원에 따른 전보인사의 어려움을 해소하고 부서 간 협업행정을 통해 평창군 직원이 함께한다는 인식전환을 인사혁신 최우선 과제로 선정해 전국 최초로 ‘원팀’ 협력관(Helper), ‘평창 콜라보팀’, ‘평창 공조팀’ 제도를 공식지정 운영한다. ‘원팀협력관’은 팀별 업무추진 과정에서 관광, 복지, 기획 등 연계분야 협력인력이 필요할 경우 ‘원팀 인력뱅크’를 활용해 협력직원을 매칭, 부서업무를 지원하는 제도이다. 또 업무경험이 짧은 직원이 계획수립, 기획방향, 보고서 작성 등 유경험자의 도움이 필요할 경우 경력 있는 직원을 매칭하는 ‘평창 공조팀’ 운영으로 주니어 직원과 시니어 직원들간 협력관계를 유도한다. 특히, ‘평창 콜라보팀’은 아동보육팀과 읍면이 협업을 통한 키즈뱅크 확산, 희망복지팀과 지역보건팀의 협업을 통한 ‘원큐’ 방문건강관리 등과 같이 두 개 이상의 팀이 협업 행정이 가능한 신규 사업 분야를 정책담당관실에서 발굴해 주무팀과 협력팀을 지정, 부서 간 칸막이를 없애 업무성과를 극대화한다. 이와함께 원팀협력관-공조팀-콜라보팀 등 참여직원의 경력은 개인스펙처럼 관리해 승진심사 시 평가에 반영한다. 여기에다 ‘행복마일리지’ 제도를 도입해 이달의 우수공무원, 임신여성, 다자녀공무원, 협업행정 우수직원 등에게 마일리지를 개별 부여하고, 마일리지 차감을 통한 당직 1회 면제, 특별휴가, 배낭여행, 1일 2시간 휴식 등 추후 직원들의 의견을 수렴해 실제 직원이 체감할 수 있는 인센티브를 제공한다. 더나가 인사부서 중심의 하향식 인사로 인한 소통부재 등의 문제점 개선을 위해 부서별-직렬별 상담, 원거리 방문상담, 열린상담 채팅방 등 맞춤형 인사상담을 위한 다양한 창구를 개설-운영함은 물론, 격무-기피, 선호부서를 공식화해 격무-기피부서 근무자를 우대하고, 선호부서 간 전보자제, 선호부서 일몰제를 도입-시행한다. 이외에도 임신여성-다자녀공무원 우대 제도인 희망전보, 자체 경력관리제도인 맞춤분야 인재발굴, 부서장 추천제 등 다양한 인사제도를 2023년 6월까지 시범운영 후 직원의견 수렴과정을 거쳐 개선사항을 고도화함으로써, ‘평창형 인사혁신 제도’를 연차적으로 완성한다. 아울러 이 같은 혁신적인 인사제도 도입과 함께, 공정인사 실현을 통한 인사행정 신뢰도 향상을 위해 주요부서 보직은 직급-명부순위와 상관없이 능력있는 직원이 업무능력을 발휘할 수 있는 보직으로 운영해 ‘주요 부서 보직 = 승진’이란 공식을 타파하고, 6급 승진심사 시 대상자 명단을 개별 공개해 대상자에게 자기기술서를 제출받아 인사위원회 심의에 반영한다. 심재국 평창군수는 “일하는 조직문화 조성 및 평창형 인사혁신을 위한 인사제도를 도입 발굴해 열심히 일하는 직원들이 만족할 만한 행복일터 조성에 앞장설 계획이지만 인사청탁에 단호하게 대처하기 위해 청탁자는 격무기피부서 우선배치, 승진제외 등 페널티를 부여할 계획”이라고 말했다.

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  2022-11-16

• 평창군, 모범음식점 57개소 지정

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월15일 관내 음식점 57개소를 모범음식점으로 지정했다. 평창군은 지난 10월 모범음식점 모집 공고를 통해 신청한 61개소(신규 8, 재신청 53) 음식점 중 음식문화개선 운동추진위원회와 엄정한 평가를 실시해 신규 5개 업소, 재지정 52개 업소 등 57개 업소를 모범음식점으로 최종 선정했다. 특히 모범음식점 지정을 위한 주요 평가항목은 △위생상태 △좋은 식단 이행여부 △서비스 △맛 등 총 22항목이다. 모범음식점으로 지정된 업소에 모범업소 지정증과 표지판이 교부되며, 매월 상수도료 30% 감면과 쓰레기 종량제봉투(50리터) 10매, 군청 홈페이지 등 모범음식점 홍보, 음식문화 개선사업 추진관련 우선 지원 등 다양한 혜택을 받는다. 이용배 보건소 보건정책과장은 “평창군 외식업을 대표하는 모범음식점으로서 자부심과 긍지를 갖고 고객들에게 평창의 맛과 친절서비스 제공에 최선을 다해 주길 바란다”며, “앞으로도 안전한 외식문화 정착과 음식점 위생 수준을 강화하기 위해 노력하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

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  • 태백/영월/평창/정선

  2022-11-15

• 평창군, 2023년부터 치매치료관리비 지원 확대

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2023년부터 지역사회 치매 돌봄 강화 및 치매환자 가족의 경제적 부양부담 경감을 위해 소득기준 제한 없이 치매치료관리비를 확대 지원한다고 11월15일 밝혔다. 이에따라 현재 투약유무 확인이 필요한 대상자 및 약제비 미신청자 643명에 대해 전수조사를 실시해 환자의 건강 상태, 장기요양 등급판정 및 시설 입소 여부를 조사, 관내 치매 환자를 체계적으로 관리할 계획이다. 또 이번 전수조사를 통해 400여명이 추가로 치매치료관리비를 지원받게 될 것으로 예상한다. 지원금액은 월 3만원(연 36만원) 한도내 당월 약제비와 진료비 본인부담금으로 처방 개월 수에 따라 실비로 일괄 지급한다. 심재국 평창군수는 “이번 치매치료관리비 지원 확대로 지자체 중심의 돌봄 체계를 강화하고, 치매 진단 시 약 복용 등 초기 집중 관리로 치매 증상 호전 및 악화 지연과 동시에 치매 환자를 부양하는 가족들의 경제적 부담을 경감시켜 줄 것으로 기대한다.”고 말했다. kwtimes@hanmail.net

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  2022-11-15

실시간 태백/영월/평창/정선 기사

• 정선군, 농촌 농번기 마을공동급식 지원사업추진

  【강원타임즈】김장회 기자 = 정선군(군수 최승준)이 농촌 복지여건 개선을 통한 행복한 농업농촌을 위해 농번기 마을공동급식 지원사업을 추진한다. 농번기 마을공동급식 지원사업은 최승준 정선군수의 민선7기 공약(행복정선실천과제)일환으로 여성농업인들의 가사부담을 줄이고 농촌일손 부족을 해소하는 것은 물론 마을공동체 활성화를 위해 시행한다. 정선군은 2019년 농정시책사업 종합안내 책자 및 군정 소식지를 통해 사업홍보를 실시하고 있으며, 오는 1월21일까지 신청을 받아 2월중 대상마을을 선정한다. 또 조리원 인건비와 부식비 일부를 연간 40일 범위내에서 400만원까지 지원하는 방식으로 총 4천백만원을 지원할 계획으로 사업의 효과에 따라 연차적으로 확대한다. 이와함께 공동급식 대상마을은 마을회관 등에 취사시설과 20명 이상 급식이 가능한 곳으로 우선 9개 읍면에 각 1개 마을을 선정하고 추가로 1개소를 선정해 총 10개 마을에 대해 공동급식 지원사업을 시범적으로 실시한다. 정선군은 농촌지역의 고령화 및 부녀화로 인한 일손부족 현상이 심화되고 있는 가운데 마을 공동급식 지원사업을 통해 농번기 가사와 농사일을 함께하는 여성농업인들의 중식 마련에 대한 부담을 덜어주고 농업인 건강증진과 농업인들의 소통과 대화를 통한 마을공체 활성화에 기여하는 등 농번기 효자사업으로 자리매김할 것으로 기대한다. 최승준 정선군수는 “마을공동급식 지원사업을 통해 이웃들과 함께 식사를 하면서 농사에 대한 정보공유와 함께 소통과 화합을 위한 소중한 시간이 되기를 바란다”며, “앞으로도 여성농업인들의 복지 향상은 물론 농업인들에게 꼭 필요한 복지정책을 추진해 나가겠다”고 말했다.

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  • 태백/영월/평창/정선

  2019-01-09

• 태백시립도서관, 어린이 독서퀴즈교실 운영

  【강원타임즈】김장회 기자 = 태백시립도서관이 도서관이용 어린이를 대상으로 독서퀴즈 교실을 운영한다. 어린이 독서퀴즈교실은 매월초 독서퀴즈 도서를 선정, 어린이실 게시판에 공지한 뒤, 월말 퀴즈 응모자중 정답자를 추첨하는 방식으로 진행한다. 추첨된 10명 내외의 정답자에 대해서는 1인당 1만원 상당의 문구용품을 지급한다. 태백시청 평생교육과 시립도서관담당은 “어린이들이 퀴즈 독후활동에 참여함으로써 책에 대한 흥미를 갖고, 독서를 생활화 할 수 있는 계기를 마련하고자 한다”며, “이는 곧, 어린이 도서자료 이용률 제고와 도서관 이용확대로 이어질 것으로 기대한다”고 말했다. 한편, 2018년 독서퀴즈 교실은 총 12회 728명이 참여해 사고력을 넓히고 꾸준한 독서습관을 형성하는 기회로 삼았다.

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  2019-01-09

• 태백시, 2019년 강원도형 청년일자리 참여사업장 모집

  【강원타임즈】김장회 기자 = 태백시가 2019년 1월11일(금)까지 지역 청년에게 적합한 지역 일자리를 발굴제공해 청년들의 지역안착을 위해 추진중인 강원도형 청년일자리(지역정착지원형)에 참여할 기업, 단체 등을 모집한다. 태백시에 주 사무소 또는 영업소를 두고, 청년을 정규직으로 신규 채용할 계획이 있는 사업체중 희망사업장은 모집기간중 신청서 및 구비서류를 태백시청 일자리경제과로 방문 접수하면 된다. 또, 1월16일(수)부터 25일(금)까지 해당 사업에 참여할 만 39세 이하 미 취업자를 모집한다. 지역정착지원형 청년일자리 사업에 참여하는 사업체가 청년을 신규 채용하면, 2년간 월 최대 180만원(근로자 임금 200만원일 경우)을 기업에 지원한다. 아울러 사업 종료후 고용 승계시 1년간 추가 지원한다. 태백시청 일자리정책담당은 “청년에게 맞춤형 정규직 일자리를 제공하고 사업장에 안정적인 임금을 지원해 청년이 지역일원으로 정착할 수 있도록 돕는 강원도형 청년일자리 사업에 많은 사업체와 청년들의 관심과 신청을 바란다”고 말했다.

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  2019-01-09

• 평창군 건강생활지원센터, 건강관리대상 수혜자 확대운영

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군 건강생활지원센터가 농한기 어르신들의 건강과 복지증진을 위해 원거리에 거주하는 주민을 상대로 건강생활지원센터와 마을경로당을 오가는 순환버스를 운행한다. 센터 이용자를 위한 순환버스는 2019년 1월부터 매주 화요일과 목요일 3개 읍면씩 돌아가며 3월까지 시범 운영하며, 이번 순환버스 운영으로 월 8회 400여명의 주민들이 혜택을 받을 것으로 본다. 특히 순환버스 시범운영으로 그동안 원거리 이동과 교통불편 등으로 건강생활지원센터 이용에 어려움을 겪어 왔던 주민들이 편리하게 센터를 이용할 수 있을 것으로 기대한다. 평창군 건강생활지원센터는 관내 거주하는 주민은 누구나 이용할 수 있으며, 건강측정, 체력측정, 체성분검사, 골밀도 검사, 혈관건강 및 스트레스 검사, 대사증후군 검사, 당화혈색소 검사 등 다양한 검사를 받은 후 건강상담, 영양상담, 운동상담을 받을 수 있다. 아울러 실버댄스, 국선도, 요가교실, 주민참여 동아리 등 다양한 프로그램도 운영한다. 한왕기 평창군수는 “주민들이 건강하고 행복한 삶을 유지 할 수 있도록 앞으로도 건강지원센터에 다양한 프로그램을 마련할 계획”이라며 “더욱 많은 지역주민이 건강관리 혜택을 받을 수 있도록 적극 지원하겠다”고 말했다. 김진옥 평창군보건의료원 보건사업과 담당자는 “2018년 11월16일 개소한 평창군건강생활지원센터는 지금까지 지역주민 4,728명이 방문해 건강측정과 건강상담, 건강증진프로그램 서비스를 제공받았다”고 전했다.

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  2019-01-09

• 정선국유림관리소, 봄철산불 비상체제 돌입

  【강원타임즈】김장회 기자 = 정선국유림관리소가 2019년 1월2일 산불재난 위기경보가 ‘관심’에서 ‘주의’단계로 격상된데 이어 1월5일 밤 11시 정선군 평지에 건조주의보가 발효됨에 따라 산불 비상체제에 돌입했다. 정선국유림관리소관리소(소장 김용진)는 1월3일부터 산불상황실을 운영하며 24시간 비상연락 체계를 구축한데 이어 1월7일 산불재난특수진화대 체력검정과 면접을 통해 선발을 완료했다. 특히 산불재난특수진화대는 당초 봄철 산불조심기간이 시작되는 2월1일부터 운영하려던 계획을 앞당겨 오는 14일부터 운영할 예정으로 산불발생시 최일선에 투입해 산불확산을 방지하는 데 큰 역할을 한다. 정희문 정선국유림관리소 보호팀장은 “봄철 산불조심기간 시작 전이지만 산불 비상체제에 돌입함으로써 만에 하나 발생할 산불에 신속하게 대응할 수 있도록 노력하겠다”며 “산불전문예방진화대도 조기 선발해 신속히 운영할 수 있도록 하겠다”고 말했다.

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  2019-01-09

• 평창국유림, 2019년 숲 가꾸기 패트롤 모집

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창국유림관리소(소장 조병철)가 2019년 인명 및 재산에 피해를 줄 수 있는 위험목을 제거하고 각종 산림 민원현장에 신속하게 대처하고자 숲 가꾸기 패트롤 단원을 모집한다. 신청자격은 평창군에 거주하는 만 18세 이상 정기소득이 없는 자로서, 산림자원의 조성 및 관리에 관한 법률 시행령 별표 2에 따른 산림경영기술자 기능 2급 이상 또는 동등한 자격요건을 가진 자, 산림관련 퇴직공무원 또는 산림조합·중앙회 퇴직자, 위험목 제거 관련 자격증 취득자, 기계톱 등 임업장비 활용이 가능한 자 등으로 한다. 모집기간은 2019년 1월9일부터 15일까지 서류접수 후 서류심사 합격자에 한해 면접 및 기능심사를 거쳐 최종합격자 5명을 선발한다. 또 합격자들은 평창국유림관리소 소속으로 2월부터 11월까지 약 10개월간 활동한다. 정선진 평창국유림관리소 팀장은 “공고내용은 산림청 홈페이지, 평창군청 홈페이지에 게재할 예정”이라며 “숲 가꾸기 패트롤의 활동내용, 참가자격, 참여기간 및 기타문의는 평창국유림관리소 자원조성팀 전화 033-330-4041~4번으로 문의하면 된다”고 밝혔다.

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  2019-01-09

• 태백시, 2019년 목재펠릿보일러 신청자 모집

  【강원타임즈】김장회기자 = 태백시가 2019년 2월8일(금)까지 목재펠릿 보일러 보급지원 신청자를 모집한다. 태백시 관내 거주자중 주거용 목재펠릿보일러 설치를 희망하는 주민은 시청 농정산림과로 신청하면, 보일러 및 축열조와 이에 따른 설치비를 지원 받을 수 있다. 이번 목재펠릿보일러 보급량은 총 5대이며, 1대당 사업비는 400만원(보조금: 280만원, 자부담: 120만원)이다. 특히 사업비보다 설치비가 저렴할 경우 비율에 따라 보조금을 지급하며 축열조 설치시 초과하는 비용은 자부담해야 한다. 기존에 화목보일러를 설치한 가구는 교체시에만 지원이 가능하며, 온수배관의 매설과 보일러실 설치비는 지원에서 제외한다. 보일러는 산림청의 보급대상 보일러로 등록된 제품에 한하며, 보조사업자로 선정되면 담당자와 설치하고자 하는 보일러 제품을 상의한 후에 사업을 진행해야 한다. 보조금 교부가 결정된 후 3개월 이내에 보일러 설치를 완료해야 하며, 설치시부터 5년 동안 의무 사용해야 한다.

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  2019-01-08

• 태백시, 등록 평생학습동아리 강사비 등 지원

  【강원타임즈】김장회기자 = 태백시가 평생학습 분위기확산을 위해 연중 평생학습동아리를 등록, 지원한다. 태백시에 주소를 둔 10명 이상의 회원으로 구성해 월 1회 이상 정기적인 학습활동(학습봉사, 토론회, 자체교육 등)을 하고 있는 동아리는 태백시평생학습관으로 등록신청서와 구비서류를 방문 접수하면 된다. 등록된 평생학습동아리는 월 2회 강사료를 지원 신청할 수 있으며, 우수동아리에 강원도 평생학습동아리 경연대회 참가 기회도 주어진다. 등록방법 및 제출서류 등 보다 자세한 사항은 태백시평생학습관(☎ 033-550-3780, 2751)으로 문의하면 된다. 태백시청 평생학습관담당은 “현재 태백시는 다양한 주제의 평생학습 동아리 24개가 활발하게 활동하고 있다”며, “자발적 학습을 통해 역량을 강화하고 배움을 재능기부로 사회에 환원하고자 하는 많은 학습동아리들의 등록 신청을 바란다”고 말했다.

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  2019-01-08

• 정선군, 군민행복 위한 명예사회복지 공무원운영

  【강원타임즈】김장회 기자 = 정선군(군수 최승준)이 2019년 군민 모두가 행복한 정선실현과 복지사각지대 발굴을 위해 명예사회복지 공무원을 운영한다. 명예사회복지 공무원은 보건복지부 복지 위기가구 발굴대책 일환으로 빈곤 및 돌봄 위기기구, 주거 취약가구 등 사회적 위험증가에 선제적 · 능동적 · 효율적 대응을 통한 군민 모두가 행복한 정선실현을 위해 운영한다. 또 명예사회복지 공무원은 지역 주민이 자발적으로 참여해 주변의 복지 위기기구를 능동적으로 발굴하고 지원하는 사회적 · 인적 안전망역할을 하는 무보수 명예직으로 한다. 참여대상은 집배원을 비롯한 아파트관리인, 수도·가스 검침원, 노인돌보미, 요양보호사, 이반장, 지역사회보장협의체 위원, 지역주민 등으로 복지 및 자원봉사에 관심이 있는 군민이면 누구나 참여가 가능하다. 정선군은 상반기 지역사회보장협의체 워크숍 개최시 명예사회복지 공무원 위촉 및 활동사항에 대한 교육실시와 SNS(밴드, 카카오톡) 개설운영, 읍면행정복지센터를 중심으로 위기가구발굴 지원활동을 전개한다. 또 명예 사회복지공무원의 안전을 위해 2인1조로 활동하며 복지대상자 발굴 및 사례관리, 자원연계 등 복지사각지대 해소를 다양한 방안을 강구하는 것은 물론 우수활동 명예사회복지 공무원에 대한 포상을 추진한다. 정선군은 명예사회복지 공무원 추진으로 주민과 함께하는 찾아가는 맞춤형 복지서비스 실천은 물론 읍면 맞춤형복지실현 및 지역주민과 함께하는 사회적 · 인적안전망구축에 기여할 것으로 기대한다. 명예사회복지 공무원 참여를 희망하는 군민은 정선군청 주민생활지원과(☎ 033-560-2965) 또는 읍면행정복지센터로 문의하면 된다. 정선군청 관계자는 “군민 모두가 행복한 정선을 위해 명예사회복지 공무원을 시행하는 만큼 군민들의 많은 관심과 참여를 당부한다”고 밝혔다.

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  2019-01-07

• 평창군, 2019년 새해농업인 실용교육 실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군농업기술센터(소장 김영기)가 2019년 1월31일까지 총 19회에 걸쳐 관내 농업인 1,350명을 대상으로 새해농업인 실용교육을 실시한다. 이번 교육은 평창군농업기술센터와 대화도서관, 진부면사무소를 순회하며 새해 영농설계를 위해 새로운 기술 및 경영유통에 관한 교육을 실시하고 농정시책 홍보와 품목기술교육을 실시한다. 특히 올해부터 강화되는 농약허용기준(PLS) 교육을 전 과정에 포함시켜 적극적으로 홍보한다. 또 외국인근로자 수요증가에 따라 영농현장에서 필요한 4개 외국어교육을 틈새교육으로 실시한다. 참가를 희망하는 농업인은 교육당일 교육 장소에서 등록하면 된다. 김영기 평창군농업기술센터소장은 “이번 교육은 평창군 농업인의 경쟁력과 자신감을 향상시키고 재배개술 한계점을 보완하는데 중점을 맞췄다”며 “앞으로도 농업인들의 눈높이에 맞춘 실용적인 교육과정을 진행해 내실을 기하겠다”고 말했다.

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  2019-01-07